上海渤源人力资源有限公司

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01.人力资源服务外包

指企业根据需要将某一项或几项人力资源管理工作或职能交由其他企业或组织进行管理,以降低人力成本,实现效率最大化。 渤源人事外包将根据企业不同的发展阶段和需求,为企业量身定制“多元化,综合性解决方案”,提供全方位或个性化服务,成为企业人力资源部门的好帮手及专业顾问。


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03.灵活用工外包

灵活用工服务是根据客户生产或用工需要,向渤源人力租凭(借用)合适的人员,劳务服务费用按小时、天或按月度整体结算,客户根据项目或用工需要制定需求人数和用工周期,项目或用工需求结束,渤源BPO部门独有的特色服务,为客户季节性项目、短期性项目、临时性项目提供多元化的人才,实现客户因生产任务临时需要人才的完美解决方案。


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03.岗位外包

是指由劳务外包机构与外包员工签订劳动合同,外包员工向用工企业提供劳务的一种新型用工模式。劳务外包的最显著特征就是劳动力的雇佣和使用分离,不仅可以节省用工企业劳动力的使用和管理成本,更重要的是有利于用人单位用人的灵活性,并且可以减少劳动关系风险。


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04.转移外包

用工企业自行招募、选拔、培训人员,再由渤源人力与员工签订劳动合同,并全部负责员工的报酬、福利、绩效评估、社保缴纳、工伤理赔与处理劳动纠纷等事务。


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05.全程外包

由渤源人力外包机构承担一整套员工外包服务工作,包括人才招募、人才选拔、岗前培训、绩效评价、报酬和福利、安全、健康、社保缴纳、工伤理赔与劳动纠纷等一条龙服务。


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06.短期服务外包

企业因临时性、辅助性、替代性、季节性的用工需要而委托渤源人力外包相关的专业人才。


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1.为您提供的招聘体验、丰富的候选人资源、专业的人力资源服务


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